GUIA DE TRABAJO No.7: MODALIDADES DE CONTRATOS
1. CONTRATOS DE EMPRESAS O DE SERVICIOS PROFESIONALES DE I, A y A
Buscar dos modelos de contratos diferentes:
a) De una empresa con una entidad del Estado
b) De un ing o arq con un cliente (persona jurídica o física)
Analizarlos en sus diferentes contenidos y explicar:
a) Cuales aspectos de dichos contenidos son comunes a todo contrato de servicio o de obra.
b) Cuáles son las diferencias sustanciales entre ambos
2. CONTRATOS LABORALES O DE TRABAJO
a) Explicar las obligaciones de los patronos o empleadores en todo contrato de trabajo, lo mismo que las de los trabajadores.
b) Explicar los derechos laborales de los trabajadores
c) Tomar un ejemplo para explicar cómo se calculan las prestaciones laborales de los trabajadores (Primero definirlas y decir cuales entran en el calculo de la liquidación de un trabajador)
Por ejem.: La liquidación de un trabajador que después de laborar durante 6 años consecutivos para una empresa es cancelado sin razones justificadas. Suponga que el trabajador entro el 1º de enero y salió en el mes de agosto después de haber cumplido 6 años de labores al servicio de la empresa
Referencias:
1. Codigo de Trabajo de la RD
2. Directorio Profesional de I, A y A CODIA (ejem. de contratos)
3. Pag web de la SET: método para el cálculo de las prestaciones laborales.
Este es el blogger de la asignatura Legislación, Ética y Procedimiento Institucional, por el Profesor Ing. Civ. Leonardo Mercedes, del cuatrimestre Septiembre-Diciembre del 2010 de la Escuela de Arquitectura de la Universidad Iberoamericana, UNIBE. Con la participación de los Alumnos de la sección 01.
En esta asignatura se tocan los marcos legales nacionales, locales y municipales que rigen el ejercicio de la arquitectura y la ingeniería en los campos del diseño arquitectónico y la construcción respectivamente. De igual forma, se estudian los valores éticos entre los profesionales, pautados éstos de común acuerdo para facilitar un ejercicio profesional no defensivo ni lesivo a otros individuos u otros grupos.
Se estudia cuáles son las autoridades estatales que tienen jurisdicción en los terrenos a intervenir. Y cuáles son los requerimientos, leyes, regulaciones y reglamentos que aplican a las diferentes zonas, así como la justificación para las mismas.
Se estudia cuáles son las autoridades estatales que tienen jurisdicción en los terrenos a intervenir. Y cuáles son los requerimientos, leyes, regulaciones y reglamentos que aplican a las diferentes zonas, así como la justificación para las mismas.
martes, 26 de octubre de 2010
Guia de Trabajo No.7: Modelos de Contratos
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